Vingt-neuf jeunes femmes de l’UE, des Balkans occidentaux et d’Ukraine ont participé à un camp d’été sur le leadership féminin, apprenant à façonner et à diriger l’avenir numérique.
Dans cette édition de Sci-Tech, le journaliste Damon Embling se rend à Varsovie pour rencontrer un groupe de jeunes femmes qui espèrent contribuer à combler l’écart entre les sexes dans le secteur technologique.
L’école d’été pour le leadership féminin à l’ère numérique, organisée par Huawei, vise à doter les étudiants des compétences et des outils dont ils ont besoin pour façonner et diriger l’avenir numérique.
Nous suivons le voyage de Cassandra, d’Espagne, et de Mylana d’Ukraine, qui font partie des 29 étudiants en ville pour une semaine intensive d’apprentissage.
L’école propose de nombreux ateliers et panels, couvrant tous les domaines, de l’IA à l’éthique, en passant par la prise de parole en public et l’entrepreneuriat. Les mentors experts viennent du monde des affaires, de la politique, de l’éducation et d’autres domaines.
Berta Herrero Estalayo, de Huawei, explique à Damon l’importance pour davantage de femmes de créer et d’avoir leur mot à dire sur ce à quoi devrait ressembler la technologie du futur, les femmes continuant d’être moins nombreuses que les hommes dans le secteur des TIC de l’UE.
Sabina Ciofu, de techUK, qui représente et soutient le secteur technologique britannique, souligne que la « bonne technologie » a besoin de diversité, tant en termes d’horizons que de pensées. Elle dit qu’elle aimerait voir davantage de femmes qui étudient la philosophie ou le droit embrasser une carrière dans ce secteur, et pas seulement davantage de femmes diplômées en informatique.
Après une semaine chargée d’apprentissage, les élèves célèbrent et réfléchissent lors d’un gala d’adieu et d’une cérémonie de remise de prix. Cassandra est couronnée reine de la présence et de la détermination, tandis qu’une Mylana émue remporte la plus haute distinction de future leader.
